【校園記者黃小容報導】如何使自己不被履歷打敗而能充分的展現自我，使老闆被你深深吸引？2日晚上在管理學院有一場由AIESEC中山分會和行政院勞委會職業訓練局合辦的講座，替未來會成為社會新鮮人的同學們提供一個學習的機會。主講人是由橙智教育事業的黃麗君小姐替大家指點迷津，現場歡樂的氣氛和良好的互動使講座成功落幕。

一份良好的履歷必須凸顯自我優勢，表現積極態度，並必須展現對於企業的熱忱。內容必須實際，不可流於流水帳。黃麗君小姐更指出現在的大學新鮮人常會犯下的錯誤，如缺少求職時的企圖心和膽識，會說「我聽說貴公司很好」等，缺乏對企業的研究，或無法以企業觀點思考，缺少主觀表達和客觀的分析判斷能力。

一份履歷應包括求職的動機和對未來貢獻的期望，以及以往的工作經驗和自傳，在自傳中必須彰顯個人特質，而對於企業有利的特質更能吸引目光。並得注意不要冗長，必須令人一目瞭然，不要過於花俏，並忌諱同一份履歷投向多家不同的公司。

黃麗君建議大家及早開始探尋有興趣的工作、職業或企業，並從多方面認識此企業，如雜誌、參訪等等，選定自己的目標並探索自我。在履歷中，除學歷之外，更可提到課外的表現，如社團、打工經驗等。能力方面，可朝向自發、創意、思考、協調、社交、指導等方面學習進取。最重要的就是必須掌握自己的特質，了解自己的優勢，才能知己知彼，百戰百勝。