青年失業率高 中山校長籲企業給適應期(自由時報)
高屏地區就業博覽會昨天在中山大學體育館舉行,以「好好就業、就業好好」為主題,共有九十五家企業參展,釋出約七千個職缺,科技業工程師及金融業儲備幹部依學歷,起薪約四萬至六萬元,一般服務業約三萬元;中山大學校長楊弘敦提醒新鮮人不要太挑,企業應給新手三到六個月時間適應與磨練,「千里馬與伯樂才能相遇」。
高市勞工局副局長李煥熏分析,近年整體失業率下降,但青年失業率依舊偏高。
往年高屏地區就業博覽會,參展企業以科技業與製造業為主,最近服務業有增加趨勢,例如大潤發、日商優衣庫、摩斯漢堡、王品集團等,徵求「儲備幹部」,有計畫培訓管理階層。
中山大學應屆畢業生趙立業表示,未來希望從事服務業,找知名公司,並比較待遇與薪資。
2014-03-16╱自由時報╱第AA1C版╱南部都會新聞╱洪定宏
高市勞工局副局長李煥熏分析,近年整體失業率下降,但青年失業率依舊偏高。
往年高屏地區就業博覽會,參展企業以科技業與製造業為主,最近服務業有增加趨勢,例如大潤發、日商優衣庫、摩斯漢堡、王品集團等,徵求「儲備幹部」,有計畫培訓管理階層。
中山大學應屆畢業生趙立業表示,未來希望從事服務業,找知名公司,並比較待遇與薪資。
2014-03-16╱自由時報╱第AA1C版╱南部都會新聞╱洪定宏
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